온 카지노 석탄 그룹의 연간 목표 책임 평가 작업 협정에 따라 3월 24일, 온 카지노 석탄 채굴 감사위원회 의장 He Bingqi와 온 카지노 석탄 채굴 이사회 이사 겸 비서인 Zhang Rumin이 이끄는 온 카지노 석탄 부문 석탄 세그먼트 목표 책임 평가의 두 번째 평가팀이 수행되었습니다 Northern Shaanxi Coal Mining Company의 2022년 작업에 대한 목표 책임 평가 평가회의에는 회사의 리더십 팀 구성원, 각 부서장, 산하 부서장 및 풀뿌리 부서 직원 대표가 참석했습니다

온 카지노 석탄산업 감독위원회 의장 허 빙기가 평가 동원 연설을 했습니다

산시석탄공업 이사 겸 이사회 비서 장루민이 회의를 주재함

He Bingqi는 회의에서 평가 및 동원 연설에서 2022년 Northern Shaanxi Mining Company가 시스템 및 메커니즘 조정의 큰 변화에 직면하고 적시에 작업 전략을 조정하며 목표를 변경하지 않고 동기를 유지하며 자제력을 높이고 "가격 안정 및 공급 보장"이라는 사회적 책임을 적극적으로 맡게 될 것이라고 지적했습니다 그 결과 다양한 임무를 달성했습니다 눈에 띄는 성과가 있고, 경제 지표가 만족스럽고, 중대 프로젝트가 안정적으로 추진되고, 스마트 건설이 축적되고, 당과 대중 사업이 전면적으로 개선되고, 기업 전염병 예방 및 통제와 고품질 발전의 '쌍승'이 일년 내내 실현되어 산시석탄그룹과 산시석탄산업의 고품질 발전에 강력한 지원을 제공했습니다

He Bingqi는 연간 목표 책임 평가를 실시하는 것은 작업 실행을 촉진하고 조치 실행을 강화하는 중요한 조치일 뿐만 아니라 목표 계획 개선, 따라잡기, 능가 및 안정적인 성장 목표 달성을 위한 중요한 보장임을 강조했습니다 기존 성과를 바탕으로 평가 업무를 어떻게 종합적이고 정확하게 파악하여 보다 높은 품질의 개발을 달성할 수 있는지, 그리고 'Six 1' 목표는 업무 수행 촉진, 업무 방식 혁신, 업무 결과 개선에 강력한 지침 역할을 합니다

He Bingqi는 목표 지향성을 강화하고 효율성 인식을 확립하며 평가 작업의 새로운 변화를 정확하게 파악하고 평가 작업의 정확성, 포괄성, 지도 및 분류 권한 부여 효율성을 파악하고 상호 보완, 상호 홍보 및 상생 관리의 좋은 모델을 더욱 형성해야 한다고 요청했습니다 목표 방향을 견지하고 업무 아이디어를 더욱 명확화하며 안전 기반을 지속적으로 강화하고 개발 기반을 포괄적으로 최적화하며 혁신 역량을 지속적으로 강화하고 2023년 모든 작업을 완전히 완료해야 합니다 사고를 통일하고, 평가 업무에 대한 책임감과 사명감을 강화하며, 모든 계층에서 의사소통을 수행하고, 다양한 업무 수행을 촉진하기 위해 노력할 필요가 있습니다 동시에 평가팀은 평가 규율을 엄격하게 시행하고 엄격하고 실용적인 평가를 수행해야 합니다 결과 이면에 숨어 있는 모범사례를 발굴하는 것뿐만 아니라 기존 문제의 구체적인 원인을 분석하고, 다양한 평가 업무를 공정하고 공정하며 공개적으로 수행하여 평가의 권위와 심각성을 확보해야 합니다

당위원회 서기이자 산베이광업회사 회장 겸 총책임자인 궈쭤닝(Guo Zuoning)이 회의에서 회사의 법적 대표자의 업무 보고와 인원 선발 및 고용에 관한 보고를 작성했습니다

궈조닝(Guo Zuoning)은 2022년 회사가 "1116" 작업 이념을 확고히 확립하고 생산 관리 강화에 중점을 두고 고품질 공급과 안정적인 성장을 보장하는 임무를 완수할 것이라고 말했습니다 안전한 발전을 위한 견고한 기반을 마련하고 본질적으로 안전한 기업 설립을 지속적으로 강화합니다 생태환경보호사업에 중점을 두고 녹색광산 건설을 확고히 추진한다 기업 경영을 강화하기 위해 노력하고 있으며, 운영 및 통제 수준은 지속적으로 향상될 것입니다 개선; 다방면에서 전면적인 돌파구를 마련하고 개혁과업을 성공적으로 완수했습니다 혁신 중심의 발전을 주장하면서 변화와 업그레이드 능력이 더욱 강해졌습니다 증분을 늘리고 변수를 강화하면서 기업은 활발하게 발전했습니다 인재팀 구성을 강화하여 인재 양성에 놀라운 성과를 거두었습니다 조화로운 기업 건설을 강화하여 직원 행복 지수가 꾸준히 상승하고 있으며 일년 내내 전반적인 업무 배치가 효과적이며 조치가 효과적이며 성과가 현저합니다 2023년 업무를 위해 회사는 '6대 초점', 즉 안전과 환경 보호에 중점을 두고 개발 기반을 공고히 하는 데 중점을 두고 좋은 성과를 낼 것입니다 디지털 인텔리전스 구축에 중점을 두고 변혁과 업그레이드를 가속화하는 데 중점을 두고 있습니다 프로젝트 건설에 중점을 두고 개발 잠재력을 높이는 데 중점을 둡니다 혁신 중심에 초점을 맞추고 내생적 동기 부여에 초점을 맞춥니다 위험 예방 및 통제에 중점을 두고 개발의 최종 결과를 보호하는 데 중점을 둡니다 당 건설 령도를 중시하고 정치 보장 강화에 주력하며 2030년 산시석탄그룹의 '61' 장기목표를 주시하고 산시석탄산업의 모든 결정과 배치를 결단코 관철하며 '3개년' 활동을 견실히 관철하고 전격을 이겨내고 전력 질주하며 기존 능력 최적화, 능력 확장, 변수 강화에 힘쓰며 '신북방 재건'에 힘쓰고 있다 온 카지노 광산업'을 설립하고 온 카지노 북부 광산의 힘과 책임을 온 카지노 석탄 그룹에 기여하여 세계적 수준의 기업을 구축합니다

궈조닝(Guo Zuoning)은 회사가 항상 인재가 첫 번째 자원이라는 이념을 견지하고 당의 간부 관리를 견지하며 인력 선발 및 고용에 대한 올바른 방향을 확립한다고 강조했습니다 표준의 지도를 강조하고 새 시대의 좋은 간부 표준을 전면적으로 실시합니다 구조 최적화에 중점을 두고 선발 및 채용 관리 수준을 지속적으로 향상시킵니다 절차적 기준을 준수하고 채용 및 채용 시 불건전한 관행을 엄격히 시정합니다 올해 우리는 간부와 인재팀 구축에 대한 당의 령도를 더욱 강화하고 이를 엄격하게 시행하여 일류 관리팀을 만들고 종합 평가를 강화하고 책임을 장려하며 간부와 인재팀의 활력을 전면적으로 자극하고 회사의 고품질 발전을 촉진하기 위해 모든 노력을 기울일 것입니다

평가 절차에 따라 예비 간부가 민주적으로 추천되었습니다 직원 대표들은 회사의 리더십 팀, 팀원, 간부 선정 및 임명에 대해 온라인 민주적 평가를 실시했습니다

평가팀은 회사의 2022년 목표과제에 대해 운영실적, 당 구성업무, 관리업무 등의 측면에서 종합적이고 상세하게 검토하고 관련 상황에 대한 질의 및 교류를 진행하였습니다

회의 후 허빙치(He Bingqi)와 장 루민(Zhang Rumin)은 온 카지노 북부 광산 정보 센터, 기업 문화 전시관 및 파견 센터를 방문하고 회사의 기업 문화 구축에 대해 칭찬을 표했습니다 (예 양 루 멍)